5月23日，记者从自治区审计厅获悉，近日，该厅顺利完成专业技术公务员分类改革。 94名专业技术公务员取得相应专业技术资格，46名专业技术公务员完成职级设置。随着转型，审计领域专业人才培养的认定、培养和评价机制初步建立，审计干部队伍建设进一步注重专业化、制度化。

“专业技术公务员分类改革以来，干部主动给自己施加压力，积极参加专业培训，取得了职称、高级学位；主动承担清单、承担重点审计项目、申报科研项目等；他们主动传递经验宝藏，走上讲台分享经验，对学生进行深入的项目训练，营造了浓厚的学习追赶氛围。”党委书记冉登峰（自治区审计厅人教司表示，专业技术公务员分类改革释放了人才活力。

深化公务员分类改革，是党中央作出的重大部署，是建设高素质专业化公务员队伍的重要举措。今年年初，自治区审计厅印发了《公务员专业技术人员管理办法》，规定了适用范围、工作任务、组织考核、管理监督等，强化了专业技术公务员管理办法。考核激励机制。结合2024年全区“新时代审计干部队伍素质提升年”活动，出台了《专业技术资格实施细则》等“1+N”制度，出台了《2024年专业技术民事印发《公务员培训任务书》，明确各专业技术公务员参加审计项目、调研项目等具体任务清单，并在年底进行核对考核。考核结果与职级晋升和年度考核挂钩。同时研究制定了《公务员专业技术考核办法》。根据专业技术公务员培训任务，确定了创新工作、综合评价等十多项考核内容，着力打造一支高素质专业审计干部队伍。 （记者张涛）