市政纪律委员会检查中国共产党市政监督局

关于整个城市的下属机构和县级纪律检查和监督机构的公众选择

公告

根据工作需求，在市政党委员会组织部和市政组织和人员委员会办公室的批准下，市政纪律检查委员会和市政监督局决定公开选择3名吉尔群岛纪律委员会的工作人员，并从县级别的纪律委员会成员和24名员工从县级别的纪律中心和整个城市进行了超级纪律委员会成员。现在就相关事项发表以下公告：

1。选定的单位，职位和人数

（1） 纪律检查委员会管理中心（在市政纪律检查委员会的全日制级别下，全职资助的公共机构获得了全职资助）选定的3个工作人员，其中包括：1名计算机应用职位的工作人员，1名员工职位成员，处于会计职位和1名员工在文本综合职位中。

（2）县级纪律检查和监督机构选择了24名员工，并设立了三种类型的职位：案例处理，会计和审计以及全面的文字。附录1显示了每个县，城市和地区的学科检查和监督局中选定的职位和人数的具体细节。

2。选择范围

来自市内的公务员法律管理部门和全面资金的机构（包括根据公务员法律的管理）的机构。

3。选择对象

（1） 纪律检查中心的选择目标管理中心

1。自愿转移到公职的副部门或更低的公务员（包括根据公务员法律管理的工作人员）。

2。完全分配给公共机构，以在8级及以下管理管理人员和专业和技术人员。

（ii）针对县级纪律检查和监督机构工作人员的选择目标

所选的行政部分必须是一个有公务员或受公务员法管辖权的人（副部门级别或更高）的人。

选定的公共职位必须自愿转移到目前负责的公共职位（管理级别8或以下）或行政职位（副部分及以下）。

4。选择标准

（1）市政纪律检查委员会的选择标准管理中心

1。遵守宪法和法律，具有良好的意识形态和政治品质，热爱纪律检查和监督工作，具有强烈的职业和责任感；

2。男性，30岁以下（1985年9月30日以后出生）；

3。教育和专业要求：学士学位或以上，申请计算机申请的学士必须是计算机专业，申请会计职位的人必须是会计，审计和类似专业的专业。您所研究的全面文本职位的专业没有限制；

4。在政府机构和机构拥有超过3年的工作经验，并在相应的职位工作了2年以上，并且在过去3年中的年度评估是有能力或合格或以上的；

5。具有正常履行职责的身体条件。

（ii）选择县级纪律检查和监督机构员工的条件

1。良好的意识形态和政治素质，热爱纪律检查和监督工作，有良好的行为，遵守法律和法规，没有糟糕的记录；

2。全日制学位或学士学位或更高学士学位，在行政和公共机构中拥有超过2年的工作经验，并且在过去两年中的年度评估具有胜任或以上；

3。具有职位选择要求的工作能力，如下：

（1）案件处理，熟悉案例调查和处理业务，并具有以下条件之一：①您研究的专业是法律和相关专业； ②获得国家司法专业资格的专业资格和专业冠军； ③从事纪律检查和监督，公共安全，检察官和司法案件处理职位的工作，已有三年多的时间。

（2）熟悉会计和审计业务的会计和审计具有以下条件之一：①您研究的专业是会计和审计专业； ②获得认证的公共会计师和认证审计师的专业技术名称； ③拥有专业的会计和审计资格证书，并专门从事会计和审核超过三年。

（3）综合类别，具有强大的全面写作技巧，以及以下条件之一：①我研究的专业是秘书主义，中文和文学的主修； ②在全面的写作职位工作了三年多； ③已在市政或以上出版物中发表了四篇文章（必须由单位盖章）。

4。有正常履行职责的身体条件；

5。其他条件和要求在附录1中显示。

未接受以下情况之一的人的注册：

①AM正在由司法当局进行调查或通过纪律检查和监督机构进行调查。

②那些受党纪律或政治纪律惩罚的人。

③还有其他情况不符合选择和任命的要求。

V.选择步骤

选择工作由市政纪律检查委员会，市政党委员会组织部和市政党委员会组织部门组织。市政纪律检查委员会和县，市政学科检查委员会和县，市政纪律检查委员会的纪律检查委员会是根据注册，资格审查，检查，访谈，体育检查，检查，检查，检查，差异研究决策和公共宣布等程序进行的。书面考试由市政委员会进行纪律检查和实施，面试，体格检查和检查由选定的单位组织。市政学科检查委员会组织部门提供了有关县级纪律检查委员会组织的访谈的指导。具体程序如下：

1。发表公告。 2015年9月10日，在 TV， ， ， 和 人力资源和社会保障局宣布了选拔公告。

2。注册。注册方法是现场注册。注册时间为2015年9月14日至9月21日（在周六和周日不接受注册）。注册位置和联系信息显示在附录1中。每个人仅限于一个职位。申请人请登录到 （）或 纪律检查和监督门户网站“ ”（

）下载“注册表格”。注册时间截止日期后，将不再接受与注册相关的信息。

需要注册： 纪律检查委员会和人民币管理中心的公共选定员工的纸张版本，“公共选定县选择的注册表格意见），他/她的身份证，文凭，学位证书，公务员注册表（请参阅公务员法律管理人员注册表）或全方位服务人员的通知表格以及其他相关证书和证书（重复）；我已经免除了三张1英寸颜色照片的皇冠。其他相关的辅助材料（需要用本单元的官方密封盖上盖章）。所有材料均使用A4纸复制。除原始证书（例如身份证，毕业证书，学位证书等）外，注册材料将不退还。

3。资格审查。注册完成后，市政纪律检查委员会组织部门将根据选择条件和要求，审查申请市政纪律委员会管理委员会纪律检查委员会的资格；每个县，城市和地区的纪律检查委员会将审查申请县级纪律检查和监督机构的人员，并向市政纪律检查委员会组织部门报告。通过资格审查的申请人将发行门票参加考试。门票是由市政委员会统一制作的纪律检查。

4。考试。选择和选择考试分为书面测试和访谈，两者都受到百分比系统的约束。书面测试和面试的时间和位置将单独通知，并将在一定范围内宣布书面测试和访谈的结果。

（1）书面测试。通过资格审查的申请人人数达到1：5（在特殊情况下不少于1：3），通过资格审查的申请人人数不足以减少以成比例选择候选人或取消职位选择计划的候选人的数量。书面测试是以闭幕式进行的，主要测试候选人的理论素养，公共知识，相关的专业知识和书面表达能力。

如果需要进行专业技能测试，例如计算机操作，则该测试将通过每个县，城市和地区的纪律检查和监督局组织。该测试是在书面测试之前进行的，测试分数的最低分数为60分，仅用作入口条件，不包括在总分中。

（2）采访。在书面测试之后，受访者将根据1：3的比率以1：3的比率顺序确定，以选择地点数量，访谈将接受结构化的访谈。

5。体格检查。根据1：2的比率，书面测试的总分（占50％）加上访谈（占50％）的总分将从高到低点确定。如果总分相同，则排名将基于书面考试分数。身体检查项目和标准应根据国家公务员招聘的国家体格检查标准实施。那些未能进行体格检查的人将按照其成绩进行顺序替换（不超过两个替代者）。体格检查的特定时间和位置将单独通知。通过体格检查的人将包括在考试对象中。

6。调查。主要的重点是对意识形态和政治表现，道德素质，工作能力，与要转移的立场相匹配并需要避免及时进行全面检查。

7。差异研究决定。检查后，每个县，城市和地区的纪律检查委员会的常设委员会将根据书面考试成绩，面试成绩，身体检查和检查，从1：2中选择最佳候选人，还将向市政纪律委员会组织部门纪律检查委员会报告以进行填写。为了确保选定人员的质量，当前委员会讨论如果没有合适的候选人，则可能无法选择或减少选定人员的数量。

8。公告。市政纪律检查和监督局统一地宣传要在相关新闻媒体中选出的候选人，宣布时间为7天。

9。试验。将对要选择的候选人进行三个月的试验。试验将由每个选定的单元组织和实施。试用期到期时，选定的单位应对其进行评估。如果通过评估，则选定的单位应负责处理相关程序。不合格的人将返回其原始单位。

如果在公开公告和审判过程中没有合格的情况，则不会实施任何替代。

V.相关事项

1。开放式选择工作是在市政纪律检查委员会常务委员会的领导下进行的。市政纪律检查委员会组织部和市政纪律检查委员会的干部监督办公室负责组织，实施和监督各种特定工作。

2。申请人不允许欺诈；那些进入面试和检查步骤的人在中间退出，他们必须向市政委员会组织部门提交书面报告，以进行纪律检查以解释原因。

3。所有试验人员在被确定为要选择的候选人后不得调整其等级。

市政纪律检查委员会的组织部应由本公告未涵盖的事项来解释。

咨询电话号码： - 。

附录：

纪律检查中国共产党的纪律检查委员会

扬阳市政监督局

2015年9月10日