最近脉脉上有个热帖，一个人通过伪造工作经历和学历，成功申请到抖音账号。

我不知道你们信不信。

我相信这种事情是真的存在的，对于很多学生来说，通过伪造学历、工作经验等手段，通过面试的概率很大，但是通过了面试就真的能顺利获得工作吗？

显然，该名学生成功找到工作的可能性基本为零。

可验证和不可验证的欺诈

越大的公司越正规，尤其是一线大公司，他们一定会上中国高等教育学生信息与就业指导中心网站查询学历等可核实的信息。

有些学生以为通过第三方获得假文凭就万无一失了，其实文凭的数字代码是无法伪造的，只要你上中国高等教育学生信息与就业指导中心网站一查，就能立刻发现。

是的，相对于学历来说，工作经验的审核没有那么严格。

公司那么多，HR不可能在每家公司都安插间谍，也不可能知道你是否真的在这家公司工作过。

然而如今一线大公司的背景调查基本都不是公司自己的HR去做的，而是找专业的背景调查机构去做。

对于关系网强的调查机构来说，他们之间是一种互助关系，类似HR联盟的性质。如果有人想调查你的前员工，你帮我。同时，如果你想调查我的前员工，我也会帮助你。

当然也存在一些情况，有些背景调查机构能力不强，人脉不广泛，只能通过致电你简历上填写的联系人进行背景调查。

但是对于有能力的核查机构来说，他们不会通过正规渠道进行背景调查，他们可以通过内部关系直接找到你的直接主管。这时候如果你的简历上写的工作内容是虚假的，而你又没有提前和核查负责人沟通，那么你很有可能会失败。

不要以为你可以伪造那些看似无法核实的信息，比如工作经历、工作内容、工作时间、职位等，因为你不太可能被抓住。只要你伪造信息，就有被发现的可能。

当然，并不是每家公司都对学历要求这么谨慎，也并不是所有的公司都有能力聘请关系网很强大的背景调查机构。

因此总会有人通过作弊成功找到工作，而且每年都会时常有这样的事情被曝光。

我有一个朋友是做房地产的，他聘请了一位211大学生做销售，他高兴极了。

他们公司基本上都是招聘高中、初中毕业生来做房产销售，员工管理比较困难，公司整体纪律比较松懈。

让本科生来公司做销售，一方面可以提高整体学历水平，另一方面在招聘的时候，有211本科生做平台，可以帮公司招到更多的本科同学，同时也能给一些老员工施加压力，让大家慢慢的正规化起来。

所以他花了很多钱来留住他。

但在那里呆了一个月之后，我发现有些不对劲。

他每天都说自己出去招客户，或者出去做市场调查，但一个月下来，却没有达成一笔交易。

老板找他谈了这个月的工作内容，并要求他拿出这个月接触的客户的电话，以核实他是否真的在工作。

一天后，他果然给了我一份名单，上面有几千个电话号码，但当我的朋友逐个打电话核实时，无一例外，所有电话号码都响了一声就挂断了。

后来我发现，这些号码都是从网上购买的虚拟号码，根本无法拨打。

所以，他实际上一个月什么都没做。

当我朋友回去查看自己的档案时，发现他的学历是假的，而且在中国高等教育学生信息与就业指导中心网站上根本就没有这个人！

当时我非常生气，直接解雇了他。

我想在这里提出的两点是

第一：一般来说，公司越小，越不正规，通过作弊成功获得工作的可能性就越大。

第二：任何欺诈行为，即使你成功被录用，也是一颗随时可能爆炸的定时炸弹。这是因为几乎所有的雇佣合同中都有关于如何发现简历欺诈以及解雇员工的权利的条款。

技术面试真的可靠吗？

这也说明了另一个问题：技术分析真的可靠吗？

其实，换过几次工作的同学应该都知道，经过两个月的时间复习自身领域内的知识，以及面试几家公司，基本就能掌握80%的常规面试内容了。

面试成绩好并不一定意味着这个人的技术高，可能只是意味着他记忆力好。

因此，有一个试用期来确保面试官做出了正确的选择。

既然技术方面不靠谱，那么面试官看的是什么呢？

一般而言，它是内因和外因共同作用的结果。

指的是技术面试，通过技术面试，我们可以看到你的知识水平，以及你是否满足入职要求。

外在指的是你外在的一些事物，比如学校气场，工作经历，个人气场等等。

所以出来面试阿里巴巴的同学，拿到职位的概率是比较大的，有时候即使面试的不顺利，也会拿到职位。

对于原本在小公司就职的同学来说，进入大公司的要求会严格很多，有时候觉得自己面试的很好，但最后却没有拿到工作，很大程度上就是工作经验的问题。

这就是为什么这位同学可以伪造211毕业，并有大公司工作经历，从而轻松上抖音的原因。

一般来说，毕业五年后，学校对个人的影响会越来越小，之后的工作经历和个人成就才是最重要的。

如何提升个人气场

我之前提到过，获得个人光环有两种方法，我会在这里再次发布。

（1）提交并重新发明轮子

在所有技术面试中，提交的开源项目是一个非常好的展现你实力的方式，只要你在简历上写上地址，所有的技术面试官和简历筛选人员都会看着你的代码，直接检查你的技术实力。

而且它的知名度和星级可以提升你在行业中的影响力，让它成为你简历上非常闪亮的存在。

如果恰巧他们的项目中有你的开源组件，那么恭喜你，你这次基本就通过了。

（2）写博客或写书

坚持写博客，当他们经常能找到你的博客时，他们就会认可你的影响力和技术实力。在计算机领域，很多人通过写博客获得了成功，比如洪阳、郭林等，也包括我。

您认为他们能立即让出版社委托撰写文章吗？

你应该坚持写博客，当你的博客粉丝越来越多，出版社觉得你写得好，他们就会主动联系你，邀请你写书。

写博客和写书可以让你在这个行业中拥有一定的地位。当他们在简历上看到你的名字时，他们自然会觉得自己是个大人物。

我是写博客和写书的受益者，但是我在VIVO面试的时候表现并不好，因为我创业一年了，从来没有复习过知识，很多知识都忘了，还没来得及复习就被要求去面试了。

他们觉得我是个很有能力的人，所以安排了三位技术专家同时面试我。但我什么都不懂。不过，最后他们还是给了我这份工作。因为他们承认我的能力足够，只是时间太久了，有些技能忘记了。相反，如果我没有这个行业影响力，这次我肯定会失败。

终于

最后，我想说，我对欺诈行为持中立态度。

时不时会有初中、高中毕业的学生来找我帮忙，因为投了简历没人愿意录用，就连工作几年的大学生，也会因为学历问题而苦恼。

我没有办法帮助他们。有些人如果不作弊，甚至找不到程序员的工作。这就是社会的现实。

然而，欺诈总是错误的，并且存在一定的风险。

还记得去年的新闻吗？

杭州滨江成立人力资源联盟

联盟的其他功能我们不再多说，但是可以明确的是，如果学生上了某家公司的黑名单，那么很有可能会被联盟所有单位封禁。

作弊前要三思，不要让一个错误毁了你​​的一生。

摘自《七剑杂谈》，作者七剑

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