如果支付宝转账信息注明为工资，且转账方是公司领导或财务主管，经过调查取证后，也可以作为在公司工作的证明，即工作证明。如果只是没有任何备注的一般转账记录，则不能作为凭证使用。

工作证明是指中国公民在日常生产、生活和经营活动中产生的一种证明文件，一般用于职称评定、资格审查、工作收入证明等。需由工作单位出具并加盖单位新章方为有效。

如果要证明与公司存在雇佣关系，最好提供工资单、考勤卡、工作证、招聘登记表等证据，如果可能的话，请同事出庭作证。

就业目的证明：

1. 申请签证使用;

2. 申请信用卡/贷款使用;

3、就业考试、资格审查;

4. 职称评审;

5. 申请生育保险报销。

预防 措施

1. 打开工作证明时要注意必要的格式。

2、工作证明必须加盖“新章”，即收入证明复印件无效。

3、印章必须是单位的正式印章。而且它必须是一枚奖章。

其他信息：

工作量证明补充：

根据《劳动和社会保障部关于建立劳动关系有关事项的通知》，用人单位招聘劳动者未订立书面劳动合同，但同时符合下列情形的，即构成劳动关系：

1. 用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格。

2. 雇主依法制定的劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受雇主的劳动管理，从事雇主安排的有偿劳动。

3. 工人提供的劳动力是雇主业务不可或缺的一部分。

同时，《通知》还规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同的，在认定双方存在劳动关系时，可以参照以下文件：

1. 工资支付凭证或记录（员工工资名册）和各种社会保险费的支付记录。

2. 用人单位向员工出具的《工作许可证》、《服务证明》等能证明身份的文件。

3. 员工填写的《报名表》、《报名表》等招聘记录。

4. 出勤记录。

5. 其他工人的证词等